Недавно пришло сообщение, что Huawei выдаст две специальные премии своим сотрудникам за весомый вклад в развитие компании. Премировать будут достаточно щедро — выплаты превысят отметку $14000.
А всего компания планирует раздать премиальных на сумму 2 млрд юаней или $284 млн около 20 тысячам сотрудников, которые помогают компании пережить давление со стороны США. Речь идет о тех, кто причастен к созданию программных продуктов и чипов.
Нашлось немало тех, кому стало любопытно, а как вознаграждает за труд своих работников один из крупнейших технологических гигантов в Китае, чистая прибыль которого составила 59,3 млрд юаней по итогам 2018 года.
Удовлетворить любопытство взялся один из бывших сотрудников Huawei. По его словам, заработная плата самого рядового сотрудника низшего звена, который трудится на производственных линиях, варьируется в пределах $928 — $1213. Те, кто приходит в компанию после окончания высшего учебного заведения, на старте получают $2500 — $2650.
Вознаграждение инженерам, ведущим специалистам, директорам подразделений и техническим экспертам может составлять от $11000 до $38000. Разумеется, что больше всех получает глава компании, чей ежемесячный оклад достигает отметки $40000.
Зарплата сотрудникам Huawei также зависит от уровня сложности, выполняемых работ, квалификации и отличается от региона. Есть градация по городам и в зависимости от населенного пункта установлен коэффициент надбавки от 0,7 до 1.
Есть и система премиальных, которые сотрудники получают по итогам года и для тех, кто дольше проработал на Huawei, сумма вознаграждений выше.
Источник: phone.cnmo.com
-
Анонс Huawei Y9s: аналог европейской версии Honor 9X
-
Озвучили характеристики и ценники Huawei Nova 6
Huawei
Автор:
Ирина Кошелева
Источник: